サマリー

ドイツ雇用サービス市場の概要、競合分析、2027年までの予測

概要

ドイツの雇用サービス産業プロファイルは、市場規模（2017-22年の金額と数量、2027年までの予測）を含むトップラインの質的および量的概要情報を提供します。また、主要な財務指標や市場内の競争圧力の分析など、主要企業の説明も掲載しています。

主要ハイライト

- 本プロフィールでは、雇用サービス市場は人材派遣と契約社員派遣で構成される。人材派遣は、派遣会社が労働者を一時的にクライアントに供給するもので、労働者は派遣会社の従業員として雇用される。常用型派遣とは、派遣会社がクライアントに代わって労働者を採用し、その労働者がクライアントの従業員となるものである。市場価値は、これらのサービスの提供による代理店の総売上高である。従業員リースや個人請負などのサービスは含まれていない。
- ドイツの雇用サービス市場の2022年の総売上高は299億ドルで、2017年から2022年の年間平均成長率（CAGR）は3.1％であった。
- 市場の消費量は2017年から2022年にかけてCAGRマイナス1.8％で減少し、2022年の平均派遣社員数は合計862.0千人に達した。
- ドイツの雇用サービス市場の成長は、GDPの上昇や景況感の高まりなど、いくつかのマクロ経済要因の影響を受けている。例えば、ドイツのIfo景況感指標は、2022年10月の85.3から2023年4月には93.5となった。

スコープ

- ドイツの雇用サービス市場の規模、成長、主要プレイヤーを特定することで、入門レベルの調査にかかる時間を節約できます。
- ファイブフォース分析により、ドイツの雇用サービス市場の競争力および魅力を把握
- 主要企業のプロファイルから、雇用サービス市場の主要企業のグローバルな事業展開と財務実績の詳細を明らかにします。
- ドイツの雇用サービス市場の今後の成長見通しを、金額と数量の両方による5年間の予測で理解することで、プレゼンテーションやピッチに重みを加えることができます。

購入の理由

- 2022年のドイツの雇用サービス市場規模は？
- 2027年のドイツ雇用サービス市場規模は？
- ドイツの雇用サービス市場における競争の強さに影響を与える要因は何か？
- 過去5年間の市場の推移は？
- ドイツの雇用サービス市場規模は地域別でどの程度か？

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目次

Table of Contents
1 Executive Summary
1.1. Market value
1.2. Market value forecast
1.3. Market volume
1.4. Market volume forecast
1.5. Category segmentation
1.6. Geography segmentation
1.7. Market rivalry
1.8. Competitive landscape
2 Market Overview
2.1. Market definition
2.2. Market analysis
3 Market Data
3.1. Market value
3.2. Market volume
4 Market Segmentation
4.1. Category segmentation
4.2. Geography segmentation
5 Market Outlook
5.1. Market value forecast
5.2. Market volume forecast
6 Five Forces Analysis
6.1. Summary
6.2. Buyer power
6.3. Supplier power
6.4. New entrants
6.5. Threat of substitutes
6.6. Degree of rivalry
7 Competitive Landscape
7.1. Who are the leading players?
7.2. What are the strengths of leading players in the market?
7.3. What strategies do the leading players follow?
7.4. What are the most recent market developments?
8 Company Profiles
8.1. Adecco Group AG
8.2. Randstad Holding nv
8.3. Hays plc
8.4. ManpowerGroup, Inc.
9 Macroeconomic Indicators
9.1. Country data
10 Appendix
10.1. Methodology
10.2. Industry associations
10.3. Related MarketLine research
10.4. About MarketLine

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図表リスト

List of Tables
Table 1: Germany employment services market value: $ billion, 2017–22
Table 2: Germany employment services market volume: thousand Average number of temporary agency employees, 2017–22
Table 3: Germany employment services market category segmentation: % share, by value, 2017–2022
Table 4: Germany employment services market category segmentation: $ billion, 2017-2022
Table 5: Germany employment services market geography segmentation: $ billion, 2022
Table 6: Germany employment services market value forecast: $ billion, 2022–27
Table 7: Germany employment services market volume forecast: thousand Average number of temporary agency employees, 2022–27
Table 8: Adecco Group AG: key facts
Table 9: Adecco Group AG: Annual Financial Ratios
Table 10: Adecco Group AG: Key Employees
Table 11: Randstad Holding nv: key facts
Table 12: Randstad Holding nv: Annual Financial Ratios
Table 13: Randstad Holding nv: Key Employees
Table 14: Hays plc: key facts
Table 15: Hays plc: Annual Financial Ratios
Table 16: Hays plc: Key Employees
Table 17: ManpowerGroup, Inc.: key facts
Table 18: ManpowerGroup, Inc.: Annual Financial Ratios
Table 19: ManpowerGroup, Inc.: Key Employees
Table 20: ManpowerGroup, Inc.: Key Employees Continued
Table 21: Germany size of population (million), 2018–22
Table 22: Germany gdp (constant 2005 prices, $ billion), 2018–22
Table 23: Germany gdp (current prices, $ billion), 2018–22
Table 24: Germany inflation, 2018–22
Table 25: Germany consumer price index (absolute), 2018–22
Table 26: Germany exchange rate, 2018–22