ITトレーニング市場レポート：アプリケーション別（ITインフラトレーニング、エンタープライズアプリケーションおよびソフトウェアトレーニング、サイバーセキュリティトレーニング、データベースおよびビッグデータトレーニング、その他）、エンドユーザー別（企業、学校および大学、その他）、地域別 2024-2032

IT Training Market Report by Application (IT Infrastructure Training, Enterprise Application and Software Training, Cyber Security Training, Database and Big Data Training, and Others), End User (Corporate, Schools and Colleges, and Others), and Region 2024-2032

世界のITトレーニング市場規模は2023年に751億米ドルに達した。今後、IMARC Groupは、2024年から2032年にかけて3.1%の成長率（CAGR）を示し、2032年までに999億米ドルに達すると予測している。同市場は、急速な技... もっと見る

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IMARC Services Private Limited. アイマークサービス	2024年1月30日	US$3,899 シングルユーザライセンスライセンス・価格情報・注文方法はこちら	141	英語

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サマリー

世界のITトレーニング市場規模は2023年に751億米ドルに達した。今後、IMARC Groupは、2024年から2032年にかけて3.1%の成長率（CAGR）を示し、2032年までに999億米ドルに達すると予測している。同市場は、急速な技術進歩、企業のスキル開発への注力、事業拡大やデジタルトランスフォーメーションへの取り組みに伴うグローバルITコンピテンシーへのニーズの高まりなどを背景に、着実な成長を遂げている。

ITトレーニング市場分析：
市場の成長と規模世界のITトレーニング市場は、主に技術の急速な進化と継続的なスキル開発の必要性によって、着実な成長軌道をたどっている。市場の拡大には、ITシステムの複雑化と、さまざまな分野でのIT活用の拡大が寄与している。
主な市場促進要因：主な推進要因としては、技術進歩のペースが速く、定期的なスキルアップが必要であること、企業が競争力を維持するために従業員のスキル開発に重点を置いていることなどが挙げられる。また、グローバル化とグローバルに通用するIT人材のニーズも市場成長に大きく寄与している。
主な市場動向：顕著なトレンドは、パーソナライズされた学習体験のためのトレーニングプログラムにおけるAIとMLの統合である。また、サイバーセキュリティ、データ分析、クラウドコンピューティングのコースに対する需要も高まっており、ITにおける現在の注力分野を反映している。
地理的動向：北米は高度なITインフラと大手ハイテク企業の存在により市場をリードしている。しかし、アジア太平洋地域は経済発展と技術導入により急成長しており、欧州は先端技術トレーニングとデータコンプライアンスに注力している。
競争環境：市場の特徴は、主要企業による戦略的提携、事業拡大、技術革新である。これらの企業は、基礎的な技術と高度な技術の両分野に焦点を当て、幅広いITスキルを提供できるようサービスの多様化を図っている。
課題と機会大きな課題の1つは、急速に進化する技術状況に対応することであり、そのためには常にカリキュラムを更新する必要がある。しかし、このことは同時に、研修プロバイダーにとって、IT業界のダイナミックなニーズを満たす最新の研修ソリューションを革新的に提供するチャンスでもあります。
ITトレーニング市場の動向：
急速な技術進歩

世界のITトレーニング市場は、技術革新と進歩のペースに大きな影響を受けます。技術の進化に伴い、ITプロフェッショナルのスキルアップと再スキルアップが常に求められています。人工知能（AI）、機械学習（ML）、クラウド・コンピューティング、サイバーセキュリティなどの新興技術は、ITの展望を絶えず再構築しており、継続的なトレーニングと教育が必要とされている。このようなダイナミックな技術環境は、従業員の能力と競争力を維持するためのITトレーニングへの投資を組織に促している。さらに、さまざまな業界における最先端技術の統合により、ITトレーニングの範囲は拡大し、従来のIT分野にとどまらない広がりを見せている。ITトレーニング市場の見通しは、技術ソリューションが複雑化し、効果的な実装と保守のために専門知識が必要になっていることが、さらに影響している。

企業のスキル開発重視

世界中の組織が、特にIT分野において、従業員の継続的な学習と能力開発の重要性を認識しつつある。このようにスキル開発が重視される背景には、急速に進化するデジタル環境の中でスキルギャップを解消し、市場での競争力を維持する必要性があります。企業は、従業員のパフォーマンスを高め、生産性を向上させ、イノベーションを促進するために、IT研修プログラムに投資している。従業員に最新のITスキルや知識を身につけさせることで、企業は新しい技術や方法論への適応力を高め、ビジネスプロセスや成果の改善につなげることができる。さらに、企業の研修プログラムは、多様な学習スタイルやスケジュールに合わせて、オンラインコース、ワークショップ、認定資格など、さまざまな学習形式を取り入れるように進化している。このようなスキル開発への注力は、技術的変化への対応であると同時に、競争の激しい雇用市場で優秀な人材を惹きつけ、維持するための戦略的な動きでもある。

グローバル化と地理的拡大

ITトレーニング市場規模の拡大は、グローバル化とそれに伴う企業の地理的拡大によっても加速している。企業が国境を越えて事業を拡大する中、グローバルに通用するIT人材へのニーズが高まっている。このような拡大には、技術スキル、異文化コミュニケーション、さまざまな規制環境の理解といった側面に関するトレーニングが必要である。さらに、急成長する新興国のIT市場は、新たなビジネスチャンスと課題をもたらし、現地に根ざしたITトレーニング・ソリューションの需要を促進しています。企業がグローバルな人材を活用し、国際市場に対応することを目指しているため、世界各地に拠点を持つITトレーニングプロバイダーや、オンラインでアクセス可能なトレーニングオプションを提供するITトレーニングプロバイダーを求める傾向が強まっています。

ITトレーニング業界のセグメンテーション
IMARC Groupは、2024年から2032年にかけての世界、地域、国レベルの予測とともに、市場各セグメントにおける主要動向の分析を提供しています。当レポートでは、市場をアプリケーションとエンドユーザーに基づいて分類しています。

用途別内訳

ITインフラトレーニング
エンタープライズアプリケーションおよびソフトウェアトレーニング
サイバーセキュリティトレーニング
データベースおよびビッグデータトレーニング
その他

ITインフラトレーニングが市場シェアの大半を占める

同レポートでは、アプリケーション別に市場を詳細に分類・分析している。これには、ITインフラトレーニング、エンタープライズアプリケーションおよびソフトウェアトレーニング、サイバーセキュリティトレーニング、データベースおよびビッグデータトレーニング、その他が含まれる。同レポートによると、ITインフラトレーニングが最大のセグメントを占めている。

ITインフラトレーニングは、ネットワーク管理、ハードウェア、サーバー管理、ストレージシステムなどのトレーニングを含み、現代企業の運用基盤を維持するために重要であるため、市場で最大のシェアを占めている。この分野の研修プログラムは、組織のITインフラを効率的に設計、実装、管理するために必要なスキルを専門家が身につけられるように設計されている。IT環境の複雑化と技術の絶え間ない進化に伴い、この分野では、入門レベルの専門家と経験豊富な専門家の両方に対応する、更新された包括的なトレーニングモジュールの安定した需要が見られます。

エンタープライズ・アプリケーションおよびソフトウェア・トレーニング・セグメントは、企業が業務、顧客関係管理、リソース計画を最適化するために不可欠なエンタープライズ・アプリケーションおよびソフトウェアに関連するトレーニングに重点を置いています。このカテゴリのコースは、企業資源計画（ERP）、顧客関係管理（CRM）、サプライチェーン管理（SCM）システムなど、幅広いソフトウェアソリューションをカバーしています。これらのアプリケーションは、ビジネスプロセスの合理化と効率化において極めて重要な役割を果たすため、この分野の熟練した専門家に対する需要は依然として高くなっています。この分野のトレーニングは、最新のソフトウェアアップデートや業界のベストプラクティスを取り入れるため、継続的に進化しています。

サイバーセキュリティ研修は、急増するサイバー脅威と規制遵守要件に後押しされ、急成長している分野である。このトレーニングは、ネットワークセキュリティ、脅威の検出、リスク管理、コンプライアンスなど、情報セキュリティのさまざまな側面を網羅しています。企業がデータやITインフラを保護することの重要性を認識するにつれ、熟練したサイバーセキュリティの専門家に対する需要が高まっています。この分野のトレーニングプログラムは、脆弱性の特定、セキュリティプロトコルの実装、サイバーインシデントへの効果的な対応に必要なスキルを身につけることに重点を置いています。

データベースおよびビッグデータ研修分野は、データベース管理とビッグデータ分析の専門知識に対するニーズの高まりに対応するものである。この分野には、データモデリング、データベース管理、ビッグデータツールやテクノロジーの使用に関するトレーニングが含まれます。データの急激な増加とビジネスにおけるデータ主導の意思決定の重要性により、大規模なデータセットを管理・分析するスキルが求められています。この分野のトレーニングは、データサイエンスとデータベース管理における最新のツールや方法論を活用し、データの保存、検索、分析を効率的に処理できるようにすることを目的としています。

その他の分野は、ソフトウェア開発、プロジェクト管理、クラウド・コンピューティング、ブロックチェーンやモノのインターネット（IoT）のような新興技術など、さまざまな専門的IT研修分野を包含している。このセグメントの多様性は、IT業界の広範かつ発展的な性質を反映しており、ニッチなスキルや市場で人気を集めている革新的な技術に対応している。このセグメントは特にダイナミックで、IT分野の最新トレンドや技術の進歩に適応することが多い。

エンドユーザー別内訳

企業
学校・カレッジ
その他

企業向けが業界トップシェア

本レポートでは、エンドユーザーに基づく市場の詳細な分類と分析も行っている。これには、企業、学校・大学、その他が含まれる。報告書によると、企業部門が最大の市場シェアを占めている。

企業部門はITトレーニング市場を支配しており、これはビジネス部門における継続的なスキル開発の重要なニーズを反映している。企業は、最新の技術進歩や方法論に精通した従業員を維持するために、ITトレーニングに多額の投資を行っている。この投資の背景には、生産性の向上、技術革新、デジタル化が進む世界での競争力の維持という願望がある。このセグメントの研修プログラムは、非技術系スタッフ向けの基本的なITスキルから、ITプロフェッショナル向けの高度な技術研修まで、多岐にわたる。従業員のスキルを企業の戦略目標に合致させることに重点を置いており、サイバーセキュリティ、クラウドコンピューティング、データ分析、ソフトウェア開発などの分野のトレーニングが含まれる。企業研修では、さまざまな学習嗜好や勤務体系に対応するため、オンラインと対面式の研修方法を併用することが多い。

ITトレーニング市場の学校・カレッジ部門は、デジタル経済に対応できる学生を育成するという教育部門のニーズに対応している。このセグメントでは、IT スキルをカリキュラムに組み込むことに重点を置き、情報技術のさまざまな側面に関する基礎的な知識とスキルを学生に提供している。その目的は、将来の労働力に、ますますハイテク主導の世界で活躍するために必要な能力を身につけさせることである。この分野のトレーニングは、基本的なコンピューターリテラシーから、プログラミング、ネットワーク管理、データサイエンスなどの専門的なコースまで多岐にわたる。後にこの分野で高度な研究やキャリアを目指す学生にとって不可欠な、ITにおける強固な基礎を築くことに重点が置かれている。

その他の分野には、企業や教育機関以外でITトレーニングを求める、従来とは異なる学習者が含まれる。これには、自営業者、求職者、転職者、IT愛好家などが含まれる。このセグメントのトレーニングは、オンラインや自分のペースで学習できるオプションに重点を置き、より柔軟でアクセスしやすいことが多い。このセグメントは、基本的なITスキルの習得から、特定のテクノロジーやツールの認定取得まで、幅広いニーズに対応している。

地域別内訳

北米
米国
カナダ
アジア太平洋
中国
日本
インド
韓国
オーストラリア
インドネシア
その他
ヨーロッパ
ドイツ
フランス
イギリス
イタリア
スペイン
ロシア
その他
中東・アフリカ
トルコ
サウジアラビア
イラン
アラブ首長国連邦
その他
ラテンアメリカ
ブラジル
メキシコ
アルゼンチン
コロンビア
チリ
ペルー
その他

北米が市場をリードし、ITトレーニング市場で最大のシェアを占める

この調査レポートは、北米（米国、カナダ）、アジア太平洋（中国、日本、インド、韓国、オーストラリア、インドネシア、その他）、欧州（ドイツ、フランス、英国、イタリア、スペイン、ロシア、その他）、中東・アフリカ（トルコ、サウジアラビア、イラン、アラブ首長国連邦、その他）、中南米（ブラジル、メキシコ、アルゼンチン、コロンビア、チリ、ペルー、その他）を含むすべての主要地域市場の包括的な分析も提供しています。報告書によると、北米が最大の市場シェアを占めている。

米国とカナダを含む北米は、世界のITトレーニング市場で最大のセグメントを占めている。この優位性は、大手テクノロジー企業の存在、高度に発達したITインフラ、研究開発への多額の投資に起因する。この地域は、AI、ML、クラウドコンピューティングなどの最先端技術のリーダーであり、高度なITトレーニングソリューションの需要を牽引している。さらに、北米企業における継続的な学習と開発の強い文化が、北米ITトレーニング市場の成長に寄与している。

アジア太平洋地域のITトレーニング市場は、急速な経済発展、デジタル技術の採用増加、技術に精通した若い人口の多さによって、大きな成長を遂げている。インドや中国などの国々は、ITセクターの拡大や、デジタルリテラシーとITスキル開発を推進する政府のイニシアティブにより、この成長を牽引している。この地域では、ソフトウェア開発、サイバーセキュリティ、データ分析などの分野でIT研修の需要が高まっている。さらに、新興企業エコシステムの拡大や多国籍企業の進出が、この地域のIT研修市場をさらに強化している。

欧州のIT教育市場の特徴は、高度な技術教育に重点を置いていることと、デジタル教育に対する政府の強力な支援である。同地域では、特にGDPRなどの規制により、データ保護とプライバシーが重視されているため、サイバーセキュリティとデータコンプライアンスの専門的なITトレーニングの必要性が高まっている。さらに、この地域の先端産業部門では、特にインダストリー4.0、オートメーション、IoTなどの分野で、継続的なITスキル開発が求められている。また、多様な言語が飛び交う欧州では、多言語を話す従業員に対応するため、ローカライズされたトレーニングソリューションも必要とされている。

ラテンアメリカのITトレーニング市場は、さまざまな分野でのデジタル変革への取り組みや、国民のデジタルスキル強化に向けた政府の取り組みが活発化していることを背景に、着実に成長している。ブラジル、メキシコ、アルゼンチンなどの国々では、特にITアウトソーシング市場の拡大を受けて、ITトレーニングの需要が増加している。同地域では、デジタルスキルのギャップを埋め、技術に精通した人材を育成することに注力しており、ソフトウェア開発、クラウドコンピューティング、サイバーセキュリティなどの分野に重点を置いた研修プログラムが増加している。

中東・アフリカ（MEA）のITトレーニング市場は、経済の多様化と石油収入への依存度の低下に重点を置くようになっている影響を受けている。UAE、サウジアラビア、南アフリカなどの国々では、デジタルトランスフォーメーションとイノベーションを推進するための協調的な取り組みが行われている。MEAのIT研修市場は、ITインフラの強化、インターネット普及率の向上、新興技術をサポートできる熟練労働力の育成に向けた取り組みが原動力となっている。この地域におけるIT研修の需要は、ソフトウェア開発、ネットワーク管理、サイバーセキュリティなどの分野に集中しており、各国のデジタル成長目標に沿ったものとなっている。

ITトレーニング業界の主要企業：
ITトレーニング市場の大手企業は、戦略的提携、技術革新に積極的に取り組み、多様な顧客ニーズに対応するためにサービス・ポートフォリオを拡大している。これらの企業は、トレーニング体験をパーソナライズするためにAIや機械学習を組み込んだ、最先端の柔軟な学習プラットフォームの開発に注力している。また、教育機関やテクノロジー企業とパートナーシップを結び、トレーニング内容を充実させ、現在の業界標準に沿ったものにしようとしている。専門的なITスキルに対する世界的な需要に応えるため、これらのマーケットリーダーは、サイバーセキュリティ、クラウドコンピューティング、データ分析などの新技術をカバーし、オンラインプラットフォームを通じて世界的なアクセシビリティを確保しながら、幅広い認定資格やコースを提供している。

ITトレーニング市場レポートでは、競合状況を包括的に分析している。すべての主要企業の詳細なプロフィールも提供しています。同市場の主要企業には以下のような企業が含まれる：

アヴネット社（テックデータ社）
コンピュータ・ジェネレイテッド・ソリューションズ
デル・テクノロジーズ
エクゼキュー・トレイン
ExitCertified (テックデータ・コーポレーション)
ファストレーン
Firebrand Training Limited (BPP Education Group)
グローバルナレッジトレーニングLL（ソフトスキル）
GP Strategies (Learning Technologies Group plc.)
ヒューレット・パッカード・エンタープライズ・ディベロップメントLP
インターナショナル・ビジネス・マシーンズ・コーポレーション
ILXグループ（APMグループ）
ラーンクエスト（LearnQuest, Inc.
ニュー・ホライズンズ・コンピュータ・ラーニング・センター
オラクル・コーポレーション
QA Ltd.(CVCキャピタルパートナーズ)
SAP SE
コーペックス

(なお、これは主要プレーヤーの一部であり、完全なリストは報告書に記載されている)

最新ニュース
2023年11月CGSは子会社CGS Immersiveの拡大を発表。この拡張は2つの主要分野に焦点を当てています：トレーニング＆パフォーマンス」と「エンタープライズ・オペレーション」である。トレーニング＆パフォーマンスでは、XR、AI、RPA、IoTなどの技術を活用し、企業向けの学習ソリューションを提供する。エンタープライズ・オペレーションは、AIオペレーションと新技術をビジネス・プロセス・アウトソーシング・サービスに統合し、効率とコラボレーションの強化につなげる。
2023年11月ExecuTrainは、クラウドベースの学習・人材管理ソフトウェアの世界的リーダーであるコーナーストーンとの提携を発表した。この提携は、トレーニング提供におけるExecuTrainの専門知識とコーナーストーンの高度な学習管理システムおよび人材管理ソリューションを組み合わせることで、従業員の育成とトレーニングを強化することを目的としている。
2024年1月ExitCertifiedはNVIDIA Partner Networkに加入し、世界的な認定トレーニングパートナーとなりました。この提携により、ExitCertifiedはNVIDIAのインストラクター主導のライブワークショップを提供し、生成AIと大規模言語モデルのトピックをカバーすることができる。

本レポートで扱う主な質問

1.2023年の世界のITトレーニング市場規模は？
2.2024-2032年の世界のITトレーニング市場の予想成長率は？
3.ITトレーニングの世界市場を牽引する主要因は？
4.COVID-19が世界のITトレーニング市場に与えた影響は？
5.ITトレーニングの世界市場の用途別内訳は？
6.ITトレーニング世界市場のエンドユーザー別内訳は？
7.ITトレーニングの世界市場における主要地域は？
8.ITトレーニングの世界市場における主要プレイヤー/企業は？

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1 Preface
2 Scope and Methodology
2.1 Objectives of the Study
2.2 Stakeholders
2.3 Data Sources
2.3.1 Primary Sources
2.3.2 Secondary Sources
2.4 Market Estimation
2.4.1 Bottom-Up Approach
2.4.2 Top-Down Approach
2.5 Forecasting Methodology
3 Executive Summary
4 Introduction
4.1 Overview
4.2 Key Industry Trends
5 Global IT Training Market
5.1 Market Overview
5.2 Market Performance
5.3 Impact of COVID-19
5.4 Market Forecast
6 Market Breakup by Application
6.1 IT Infrastructure Training
6.1.1 Market Trends
6.1.2 Market Forecast
6.2 Enterprise Application and Software Training
6.2.1 Market Trends
6.2.2 Market Forecast
6.3 Cyber Security Training
6.3.1 Market Trends
6.3.2 Market Forecast
6.4 Database and Big Data Training
6.4.1 Market Trends
6.4.2 Market Forecast
6.5 Others
6.5.1 Market Trends
6.5.2 Market Forecast
7 Market Breakup by End-User
7.1 Corporate
7.1.1 Market Trends
7.1.2 Market Forecast
7.2 Schools and Colleges
7.2.1 Market Trends
7.2.2 Market Forecast
7.3 Others
7.3.1 Market Trends
7.3.2 Market Forecast
8 Market Breakup by Region
8.1 North America
8.1.1 United States
8.1.1.1 Market Trends
8.1.1.2 Market Forecast
8.1.2 Canada
8.1.2.1 Market Trends
8.1.2.2 Market Forecast
8.2 Asia Pacific
8.2.1 China
8.2.1.1 Market Trends
8.2.1.2 Market Forecast
8.2.2 Japan
8.2.2.1 Market Trends
8.2.2.2 Market Forecast
8.2.3 India
8.2.3.1 Market Trends
8.2.3.2 Market Forecast
8.2.4 South Korea
8.2.4.1 Market Trends
8.2.4.2 Market Forecast
8.2.5 Australia
8.2.5.1 Market Trends
8.2.5.2 Market Forecast
8.2.6 Indonesia
8.2.6.1 Market Trends
8.2.6.2 Market Forecast
8.2.7 Others
8.2.7.1 Market Trends
8.2.7.2 Market Forecast
8.3 Europe
8.3.1 Germany
8.3.1.1 Market Trends
8.3.1.2 Market Forecast
8.3.2 France
8.3.2.1 Market Trends
8.3.2.2 Market Forecast
8.3.3 United Kingdom
8.3.3.1 Market Trends
8.3.3.2 Market Forecast
8.3.4 Italy
8.3.4.1 Market Trends
8.3.4.2 Market Forecast
8.3.5 Spain
8.3.5.1 Market Trends
8.3.5.2 Market Forecast
8.3.6 Russia
8.3.6.1 Market Trends
8.3.6.2 Market Forecast
8.3.7 Others
8.3.7.1 Market Trends
8.3.7.2 Market Forecast
8.4 Middle East and Africa
8.4.1 Turkey
8.4.1.1 Market Trends
8.4.1.2 Market Forecast
8.4.2 Saudi Arabia
8.4.2.1 Market Trends
8.4.2.2 Market Forecast
8.4.3 Iran
8.4.3.1 Market Trends
8.4.3.2 Market Forecast
8.4.4 United Arab Emirates
8.4.4.1 Market Trends
8.4.4.2 Market Forecast
8.4.5 Others
8.4.5.1 Market Trends
8.4.5.2 Market Forecast
8.5 Latin America
8.5.1 Brazil
8.5.1.1 Market Trends
8.5.1.2 Market Forecast
8.5.2 Mexico
8.5.2.1 Market Trends
8.5.2.2 Market Forecast
8.5.3 Argentina
8.5.3.1 Market Trends
8.5.3.2 Market Forecast
8.5.4 Colombia
8.5.4.1 Market Trends
8.5.4.2 Market Forecast
8.5.5 Chile
8.5.5.1 Market Trends
8.5.5.2 Market Forecast
8.5.6 Peru
8.5.6.1 Market Trends
8.5.6.2 Market Forecast
8.5.7 Others
8.5.7.1 Market Trends
8.5.7.2 Market Forecast
9 SWOT Analysis
9.1 Overview
9.2 Strengths
9.3 Weaknesses
9.4 Opportunities
9.5 Threats
10 Value Chain Analysis
11 Porters Five Forces Analysis
11.1 Overview
11.2 Bargaining Power of Buyers
11.3 Bargaining Power of Suppliers
11.4 Degree of Competition
11.5 Threat of New Entrants
11.6 Threat of Substitutes
12 Price Analysis
13 Competitive Landscape
13.1 Market Structure
13.2 Key Players
13.3 Profiles of Key Players
13.3.1 Avent Academy
13.3.2 CGS
13.3.3 Corpex
13.3.4 Dell
13.3.5 ExecuTrain
13.3.6 ExitCertified
13.3.7 Fast Lane
13.3.8 Firebrand
13.3.9 Global Knowledge
13.3.10 GP Strategies
13.3.11 HP
13.3.12 IBM
13.3.13 ILX Group
13.3.14 LearnQuest
13.3.15 New Horizon
13.3.16 Oracle
13.3.17 QA
13.3.18 SAP

List of Figures
Figure 1: Global: IT Training Market: Major Drivers and Challenges
Figure 2: Global: IT Training Market: Sales Value (in Billion US$), 2018-2023
Figure 3: Global: IT Training Market: Breakup by Application (in %), 2023
Figure 4: Global: IT Training Market: Breakup by End-User (in %), 2023
Figure 5: Global: IT Training Market: Breakup by Region (in %), 2023
Figure 6: Global: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Billion US$), 2024-2032
Figure 7: Global: IT Training (IT Infrastructure Training) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 8: Global: IT Training (IT Infrastructure Training) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 9: Global: IT Training (Enterprise Application and Software Training) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 10: Global: IT Training (Enterprise Application and Software Training) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 11: Global: IT Training (Cyber Security Training) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 12: Global: IT Training (Cyber Security Training) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 13: Global: IT Training (Database and Big Data Training) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 14: Global: IT Training (Database and Big Data Training) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 15: Global: IT Training (Other Applications) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 16: Global: IT Training (Other Applications) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 17: Global: IT Training (Corporate) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 18: Global: IT Training (Corporate) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 19: Global: IT Training (Schools and Colleges) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 20: Global: IT Training (Schools and Colleges) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 21: Global: IT Training (Other End-Users) Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 22: Global: IT Training (Other End-Users) Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 23: North America: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 24: North America: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 25: United States: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 26: United States: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 27: Canada: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 28: Canada: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 29: Asia Pacific: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 30: Asia Pacific: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 31: China: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 32: China: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 33: Japan: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 34: Japan: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 35: India: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 36: India: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 37: South Korea: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 38: South Korea: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 39: Australia: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 40: Australia: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 41: Indonesia: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 42: Indonesia: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 43: Others: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 44: Others: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 45: Europe: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 46: Europe: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 47: Germany: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 48: Germany: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 49: France: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 50: France: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 51: United Kingdom: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 52: United Kingdom: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 53: Italy: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 54: Italy: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 55: Spain: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 56: Spain: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 57: Russia: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 58: Russia: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 59: Others: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 60: Others: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 61: Middle East and Africa: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 62: Middle East and Africa: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 63: Turkey: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 64: Turkey: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 65: Saudi Arabia: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 66: Saudi Arabia: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 67: Iran: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 68: Iran: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 69: United Arab Emirates: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 70: United Arab Emirates: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 71: Others: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 72: Others: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 73: Latin America: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 74: Latin America: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 75: Brazil: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 76: Brazil: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 77: Mexico: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 78: Mexico: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 79: Argentina: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 80: Argentina: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 81: Colombia: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 82: Colombia: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 83: Chile: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 84: Chile: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 85: Peru: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 86: Peru: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 87: Others: IT Training Market: Sales Value (in Million US$), 2018 & 2023
Figure 88: Others: IT Training Market Forecast: Sales Value (in Million US$), 2024-2032
Figure 89: Global: IT Training Industry: SWOT Analysis
Figure 90: Global: IT Training Industry: Value Chain Analysis
Figure 91: Global: IT Training Industry: Porter’s Five Forces Analysis

List of Tables
Table 1: Global: IT Training Market: Key Industry Highlights, 2023 & 2032
Table 2: Global: IT Training Market Forecast: Breakup by Application (in Million US$), 2024-2032
Table 3: Global: IT Training Market Forecast: Breakup by End-User (in Million US$), 2024-2032
Table 4: Global: IT Training Market Forecast: Breakup by Region (in Million US$), 2024-2032
Table 5: Global: IT Training Market Structure
Table 6: Global: IT Training Market: Key Players

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Table of Contents

Summary

The global IT training market size reached US$ 75.1 Billion in 2023. Looking forward, IMARC Group expects the market to reach US$ 99.9 Billion by 2032, exhibiting a growth rate (CAGR) of 3.1% during 2024-2032. The market is experiencing steady growth, driven by rapid technological advancements, corporate focus on skill development, and the increasing need for global IT competencies amid business expansion and digital transformation initiatives.

IT Training Market Analysis:
Market Growth and Size: The global IT training market is experiencing a steady growth trajectory, primarily driven by the rapid evolution of technology and the need for continuous skill development. The market expansion is fueled by both the increasing complexity of IT systems and the broadening of IT applications across various sectors.
Major Market Drivers: Key drivers include the swift pace of technological advancements, necessitating regular upskilling, and the corporate emphasis on employee skill development to stay competitive. Globalization and the need for a globally competent IT workforce also significantly contribute to market growth.
Key Market Trends: A prominent trend is the integration of AI and ML in training programs for personalized learning experiences. There is also a rising demand for courses in cybersecurity, data analytics, and cloud computing, reflecting the current focus areas in IT.
Geographical Trends: North America leads the market due to its advanced IT infrastructure and the presence of major tech companies. However, the Asia Pacific region is rapidly growing, driven by economic development and tech adoption, while Europe focuses on advanced technology training and data compliance.
Competitive Landscape: The market is characterized by strategic collaborations, expansions, and technological innovations by key players. These players are diversifying their offerings to include a wide range of IT skills, focusing on both foundational and advanced technology areas.
Challenges and Opportunities: One major challenge is keeping pace with the rapidly evolving technological landscape, which requires constant curriculum updates. However, this also presents opportunities for training providers to innovate and offer the latest training solutions that meet the dynamic needs of the IT industry.
IT Training Market Trends:
Rapid technological advancements

The global IT training market is significantly influenced by the pace of technological innovations and advancements. As technology evolves, there is a constant need for upskilling and reskilling among IT professionals. Emerging technologies such as artificial intelligence (AI), machine learning (ML), cloud computing, and cybersecurity are continually reshaping the IT landscape, necessitating ongoing training and education. This dynamic technological environment compels organizations to invest in IT training to ensure their workforce remains competent and competitive. Furthermore, the integration of cutting-edge technologies in various industries has broadened the scope of IT training, extending beyond traditional IT sectors. The IT training market outlook is further influenced by the growing complexity of technological solutions, requiring specialized knowledge for effective implementation and maintenance.

Corporate emphasis on skill development

Organizations across the globe are increasingly recognizing the importance of continuous learning and development for their employees, especially in the IT domain. This emphasis on skill development is driven by the need to close the skills gap in a rapidly evolving digital landscape and to maintain a competitive edge in the market. Companies are investing in IT training programs to enhance employee performance, increase productivity, and foster innovation. By equipping their workforce with the latest IT skills and knowledge, organizations can better adapt to new technologies and methodologies, leading to improved business processes and outcomes. Moreover, corporate training programs are evolving to include a variety of learning formats, such as online courses, workshops, and certifications, tailored to meet diverse learning styles and schedules. This focus on skill development is a response to technological changes as well as a strategic move to attract and retain top talent in a competitive job market.

Globalization and geographical expansion

The expansion in the size of the IT training market is also being accelerated by globalization and the consequent geographical expansion of businesses. With companies extending their operations across borders, there is a heightened need for a globally competent IT workforce. This expansion necessitates training in technical skills, aspects like cross-cultural communication and understanding of various regulatory environments. Moreover, the burgeoning IT markets in emerging economies present additional business opportunities and challenges, driving the demand for localized IT training solutions. As businesses aim to harness global talent and cater to international markets, they increasingly seek IT training providers with a worldwide presence or those offering online, accessible training options.

IT Training Industry Segmentation:
IMARC Group provides an analysis of the key trends in each segment of the market, along with forecasts at the global, regional, and country levels for 2024-2032. Our report has categorized the market based on application and end user.

Breakup by Application:

IT Infrastructure Training
Enterprise Application and Software Training
Cyber Security Training
Database and Big Data Training
Others

IT infrastructure training accounts for the majority of the market share

The report has provided a detailed breakup and analysis of the market based on the application. This includes IT infrastructure training, enterprise application and software training, cyber security training, database and big data training, and others. According to the report, IT infrastructure training represented the largest segment.

IT infrastructure training holds the largest share in the market as it encompasses training in network management, hardware, server administration, and storage systems, crucial for maintaining the operational backbone of modern businesses. Training programs in this domain are designed to equip professionals with the skills necessary to design, implement, and manage the IT infrastructure efficiently of an organization. With the increasing complexity of IT environments and the constant evolution of technologies, this segment is witnessing a steady demand for updated and comprehensive training modules, catering to both entry-level and experienced professionals.

The enterprise application and software training segment focuses on training related to enterprise applications and software, crucial for businesses to optimize their operations, customer relationship management, and resource planning. Courses in this category cover a wide range of software solutions, including enterprise resource planning (ERP), customer relationship management (CRM), and supply chain management (SCM) systems. As these applications play a pivotal role in streamlining business processes and enhancing efficiency, the demand for skilled professionals in this area remains high. Training in this segment is continuously evolving to incorporate the latest software updates and industry best practices.

Cyber security training is a rapidly growing segment, driven by the escalating number of cyber threats and regulatory compliance requirements. This training encompasses various aspects of information security, including network security, threat detection, risk management, and compliance. As organizations increasingly recognize the importance of protecting their data and IT infrastructure, the demand for skilled cyber security professionals is rising. Training programs in this area are focused on equipping individuals with the necessary skills to identify vulnerabilities, implement security protocols, and respond to cyber incidents effectively.

The database and big data training segment addresses the growing need for expertise in database management and big data analytics. It includes training in data modeling, database administration, and the use of big data tools and technologies. With the exponential growth of data and the importance of data-driven decision-making in business, skills in managing and analyzing large datasets are in high demand. Training in this domain is geared toward enabling professionals to efficiently handle data storage, retrieval, and analysis, utilizing the latest tools and methodologies in data science and database management.

The others segment encompasses various specialized IT training areas, such as software development, project management, cloud computing, and emerging technologies like blockchain and the Internet of Things (IoT). The diversity of this segment reflects the broad and evolving nature of the IT industry, catering to niche skills and innovative technologies that are gaining traction in the market. This segment is particularly dynamic, often adapting to the latest trends and technological advancements in the IT field.

Breakup by End User:

Corporate
Schools and Colleges
Others

Corporate holds the largest share in the industry

A detailed breakup and analysis of the market based on the end user have also been provided in the report. This includes corporate, schools and colleges, and others. According to the report, the corporate sector accounted for the largest market share.

The corporate segment dominates the IT training market, reflecting the critical need for continuous skill development in the business sector. Corporations invest heavily in IT training to keep their workforce adept with the latest technological advancements and methodologies. This investment is driven by the desire to enhance productivity, innovate, and maintain a competitive edge in an increasingly digital world. Training programs in this segment are diverse, ranging from basic IT skills for non-technical staff to advanced technical training for IT professionals. The focus is on aligning the skills of the workforce with the strategic objectives of the company, which includes training in areas like cybersecurity, cloud computing, data analytics, and software development. Corporate training often utilizes a blend of online and in-person training methods to accommodate different learning preferences and work schedules.

The schools and colleges segment of the IT training market addresses the need of the educational sector to prepare students for the digital economy. This segment focuses on integrating IT skills into the curriculum, offering students foundational knowledge and skills in various aspects of information technology. The aim is to equip the future workforce with the necessary competencies to thrive in an increasingly tech-driven world. Training in this segment ranges from basic computer literacy to more specialized courses in programming, network administration, and data science. The emphasis is on creating a strong foundation in IT, which is essential for students who will later pursue advanced studies or careers in this field.

The others segment includes various non-traditional learners who seek IT training outside of corporate environments and educational institutions. This includes self-employed individuals, job seekers, career changers, and IT enthusiasts. Training in this segment is often more flexible and accessible, with a focus on online and self-paced learning options. This segment caters to a wide range of needs, from acquiring basic IT skills to gaining certifications in specific technologies or tools.

Breakup by Region:

North America
United States
Canada
Asia Pacific
China
Japan
India
South Korea
Australia
Indonesia
Others
Europe
Germany
France
United Kingdom
Italy
Spain
Russia
Others
Middle East and Africa
Turkey
Saudi Arabia
Iran
United Arab Emirates
Others
Latin America
Brazil
Mexico
Argentina
Colombia
Chile
Peru
Others

North America leads the market, accounting for the largest IT training market share

The market research report has also provided a comprehensive analysis of all the major regional markets, which include North America (the United States and Canada); Asia Pacific (China, Japan, India, South Korea, Australia, Indonesia, and others); Europe (Germany, France, the United Kingdom, Italy, Spain, Russia and others); the Middle East and Africa (Turkey, Saudi Arabia, Iran, United Arab Emirates, and others); and Latin America (Brazil, Mexico, Argentina, Colombia, Chile, Peru, and others). According to the report, North America accounted for the largest market share.

North America, including the United States and Canada, represents the largest segment in the global IT training market. This dominance is attributed to the presence of major technology companies, a highly developed IT infrastructure, and substantial investments in research and development. The region is a leader in cutting-edge technologies like AI, ML, and cloud computing, driving the demand for advanced IT training solutions. Furthermore, the strong culture of continuous learning and development in North American corporations contributes to the growth of the North America IT training market.

The Asia Pacific IT training market is experiencing significant growth, driven by rapid economic development, increasing adoption of digital technologies, and a large, young, and tech-savvy population. Countries like India and China are leading this growth, with their expanding IT sectors and government initiatives promoting digital literacy and IT skills development. The region is seeing a rise in demand for IT training in areas such as software development, cybersecurity, and data analytics. Additionally, the growing startup ecosystem and the expansion of multinational corporations in this region are further bolstering the IT training market.

The Europe IT training market is characterized by its focus on advanced technology training and strong government support for digital education. The emphasis on data protection and privacy in the region, particularly with regulations like GDPR, has spurred the need for specialized IT training in cybersecurity and data compliance. Furthermore, the advanced industrial sector in the region demands ongoing IT skill development, particularly in areas such as Industry 4.0, automation, and IoT. The diverse language landscape of Europe also necessitates localized training solutions, catering to a multilingual workforce.

The Latin America IT training market is growing steadily, driven by digital transformation efforts across various sectors and increasing government initiatives to enhance digital skills among the population. Countries like Brazil, Mexico, and Argentina are seeing a rise in demand for IT training, particularly in response to the growing IT outsourcing market. The region is focusing on bridging the digital skills gap and fostering a tech-savvy workforce, with training programs increasingly focusing on areas such as software development, cloud computing, and cybersecurity.

The Middle East and Africa (MEA) IT training market is influenced by a growing emphasis on diversifying economies and reducing reliance on oil revenues. There is a concerted effort in countries like the UAE, Saudi Arabia, and South Africa to promote digital transformation and innovation. The IT training market in MEA is driven by initiatives to enhance IT infrastructure, increase internet penetration, and develop a skilled workforce capable of supporting emerging technologies. Demand for IT training in this region is focused on areas like software development, network administration, and cybersecurity, aligned with the digital growth objectives of the countries.

Leading Key Players in the IT Training Industry:
The leading companies in the IT training market are actively engaging in strategic collaborations, technological innovations, and expanding their service portfolios to meet diverse customer needs. These companies are focusing on developing cutting-edge, flexible learning platforms that incorporate AI and machine learning to personalize the training experience. They are also forming partnerships with educational institutions and technology firms to enrich their training content and ensure it aligns with current industry standards. In response to the global demand for specialized IT skills, these market leaders are offering a broad range of certifications and courses, covering emerging technologies like cybersecurity, cloud computing, and data analytics, while ensuring global accessibility through online platforms.

The IT training market report has provided a comprehensive analysis of the competitive landscape. Detailed profiles of all major companies have also been provided. Some of the key players in the market include:

Avnet, Inc. (Tech Data Corporation)
Computer Generated Solutions
Dell Technologies
ExecuTrain
ExitCertified (Tech Data Corporation)
Fast Lane
Firebrand Training Limited (BPP Education Group)
Global Knowledge Training LL (Softskill)
GP Strategies (Learning Technologies Group plc.)
Hewlett Packard Enterprise Development LP
International Business Machines Corporation
ILX Group (APM Group)
LearnQuest, Inc.
New Horizons Computer Learning Center, Inc.
Oracle Corporation
QA Ltd. (CVC Capital Partners)
SAP SE
Corpex

(Please note that this is only a partial list of the key players, and the complete list is provided in the report.)

Latest News:
November 2023: CGS announced the expansion of its subsidiary CGS Immersive. The expansion focuses on two key areas: Training & Performance and Enterprise Operations. The Training & Performance offering utilizes technologies such as XR, AI, RPA, and IoT to provide enterprise-ready learning solutions. The Enterprise Operations offering integrates AI operations and emerging technologies into business process outsourcing services, leading to enhanced efficiency and collaboration.
November 2023: ExecuTrain has announced a partnership with Cornerstone, a global leader in cloud-based learning and talent management software. This collaboration aims to enhance employee development and training by combining ExecuTrain's expertise in training delivery with Cornerstone's advanced learning management system and talent management solutions.
January 2024: ExitCertified has joined the NVIDIA Partner Network, becoming a worldwide authorized training partner. This collaboration allows ExitCertified to offer NVIDIA's live, instructor-led workshops covering topics in generative AI and large language models.

Key Questions Answered in This Report

1. What was the size of the global IT training market in 2023?
2. What is the expected growth rate of the global IT training market during 2024-2032?
3. What are the key factors driving the global IT training market?
4. What has been the impact of COVID-19 on the global IT training market?
5. What is the breakup of the global IT training market based on the application?
6. What is the breakup of the global IT training market based on the end user?
7. What are the key regions in the global IT training market?
8. Who are the key players/companies in the global IT training market?

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